快讯：打造“红色”生产力经开区“两类”组织“覆盖提升行动”见实效

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党员经营者的亮身份 图 租用公司现场有补助，实施技术改革有支持，引进高端人才有补助……近年来，昆明经济开发区创造了真实服务公司的良好环境，众多客户的上传发展很快。 根据经济开发区工商分局的数据，截至今年6月，经济开发区共有市场主体总量3.2万户，其中民营企业20577户，个人工商户11097户 经济开发区是全省各级开发区中公司数量最多的园区 社会经济快速发展的前沿阵地，也是党建工作开展的重要基地 今年，立足于园区社会经济快速发展的实际，深入开展“两学一作”学习教育，经济开发区积极推进“两类”组织党建工作，取得了明显成效 非公司党组织覆盖率由年的60%上升到目前的90%以上，社会组织已实现100%的全覆盖，以上两个指标均居全市各级开发区前列 基数大，覆盖率高，经济开发区是怎么做的？ 经验表明，党建工作既不虚也不难 党员数量少，地域分布广，流动性强，因此个人和小微经济行业普遍被视为“二类”组织党建工作中的难点。 但是，经济开发区第一个由个体工商户组成的联合党支部——太空购物广场党支部的实践表明，如果真的为群众办实事，群众将真的成为事情。 党建工作既不空虚，也不困难 根据个人和小微公司经营的实际，航天购物广场党支部组织党员积极开展了“诚信公司”、“诚信市场”、“诚信经营者”、“三亮三岗”等主题教育和学习。 党员带头执行政策法规推广人员、转型升级模范人员、守法经营的模范人员，激励党员表率作用引导周边其他个体经营者抵制虚假欺诈、忘记利益、自私自利等不正当风气，自觉履行社会责任。 商户共同建立的诚信经营、规范管理的市场环境，也给自身带来了良好的经济效益 类似的支部活动感染了周边的多名“隐形”党员、“口袋”党员，相继暴露了身份。 每个流动党员参加支部活动的热情高涨 今年4月在经济开发区召开木工机械经营部个人户程小宏，积极明确自身党员身份，积极参加支部活动 “通过大家坐在一起学习，自己可以得到很多提高。”除了学习讨论之外，程小宏也参加了支部慰问困难老人等的爱心活动。 “爱的活动的意义不是捐赠多少，而是通过一个党员的行动感染大众，向社会传播正能量。 “程小宏说如果支部有活动，他一定会参加。 同为外来个体经营者的桂龙根，7年前从江西南昌来到昆明，目前在经济开发区的阿拉大街开设了农药经营部 据他说，参加党支部活动与生意不冲突，学习了解党和国家的政策，可以指导他做生意 量体裁衣一方面探索非公党建的“经开模式” ，另一方面建设党支部开展活动有声有色，成为“二类”组织党建工作的“磁石”。 另一方面，经济开发区通过完善的机制体制、建设基层党建队伍等措施，探索了可复制、可宣传的“两种”组织党建工作的“经开模式”。 今年以来，经济开发区在阿拉大街和洛羊大街分别设立了“两类”组织党建管理机构，在工商分局设立了非公党建办公室(与成立的民间协会党委合并设立了事务)，在民政局设立了社会组织党总支、社会事业局设立了民办教育机构联合党总支和民办卫生机构联合党总支 通过完善的机构，建立了“二类”组织党工委统筹协调、街道属地管理、工商部门为主体的非公经济组织党建管理体制。 建立了“等级责任、条块结合、区域驱动”的社会组织党建管理体制 通过 层推广的引进和详细调查，明确了本辖区内“二类”组织的基本情况、党组织的建立情况、党员情况的迅速发展、党组织的活动情况、党组织的事务和活动场所的情况、出资人的思想情况。 建立“二类”组织党组织和党员名单，列入党建基数名单，完成未列入党建基数名单的“两类”组织党建工作的文件和数据库； 结合开发区的实际，借鉴工业“孵化器”的经验模式，提出党建“孵化器从业法”的概念，用经济做法指导、推进“二类”组织的党建工作 今年以来，整合经济开发区文化馆和资源，大力推进地区级党群活动服务中心的建设(建设中)。 在区级4个招商平台、新书产业城、1个旅游集散中心(七彩云南)建设党群活动服务中心 各类党组活动服务中心围绕“服务党员、服务群众”构想，将党建工作与公司登记注册、税务年报、人才招聘、产品展示、社会保险等业务结合起来，“最大化”党组活动服务中心的作用，打造公司党 月至今，经济开发区建立了“二类”组织党组织278家，覆盖非公司3105户，覆盖率达到90%。 社会组织已经实现了百分之百的全覆盖 两个指标的完成进度都在全市上游水平 实际上生产力强就是竞争力 党组织建设了，要看是否能比较有效地发挥作用 9月9日，昆明经开区骏信国际汽配城党支部成立 挂牌指出，经济开发区“二类”组织党工委书记刘军，做好党建工作，有利于提升非公司吸引力，搞活公司内生力量。 党建扎实的是生产力，做强的是竞争力 其实，在许多建立党组织的非公会公司中，逐渐形成了以党建为推动公司快速发展的关键机制 作为经济开发区非公会公司党建事业“模式”的云南绿盛美地党支部，仍在不断创新，使公司党建事业蓬勃发展。 今年，结合“二学一作”学习教育实际，鼓励党员职工竞争“三有四讲”党员 “三有”有干劲，有没有干劲就不能顺利完成工作的心，有心就能接受不同的意见，相互合作。 只有有感染力，才能运用正气，用正能量影响身边的人 “四讲”就是讲讲纪律，讲要遵守党纪国法，严格明确组织纪律的团结，团结是大道理，团结才能出战斗力。 顾全大局，顾全大局，有全局意识。 讲奉献，践行全心全意为人民服务的宗旨 在争夺“三有四说”的党员的带领下，企业形成了浓厚的干事创业、进取的氛围 昆明嘉和科技快速发展有限企业党支部经过及时整改，找到了经济事业和党建事业“双赢”的新途径 企业支部首先制定切实可行的学习教育方案，创新学习形式，按照“一名党员一套学习计划”的思路，除了通过“互联网+”等方法学习外，还通过“班前班后”“业余小型”的方法开展集体学习和自学。 企业支部比较党员“出差多、业务多、学习少”的情况，确立“党员固定报告制”，各党员每月向支部书记或组织委员处“报告”，“报告”不限于党员人数，“报告”时向支部报告当月的“职工名单”(如 在“二学一作”的学习教育中，反复开展“我为公司奉献黄金创意”和辩论赛等活动，征集了各类“黄金创意”30余条。 我知道 从现在开始，经济开发区将“回顾一下”组织力量 要点调查“覆盖提升行动”以来的调查底线，集中构建推广情况，指导编制总结经验的事业登记簿“清单”，尽快使新成立的党组织适应“角色”，及时实现“覆盖向管理”的转变，找出问题 年内建成1个区级党群活动服务中心、4个区级招商平台党群活动服务中心和2个公司凝聚区党群活动服务中心，着力建设几个“两类”组织党建示范点和党员活动阵地。 切实发挥非“二类”组织党组织的实质性作用，使党建工作成为促进经济快速发展的“红色引擎” (昆明日报记者吴洁通讯员张孙婉仪杨茜)