快讯：创建“123”从业法 丰宁街道做好基层社会治理新实践

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根据习主席提出的“要以加强基层党的建设、巩固党的执政基础为勾结社会管理和基层建设的红线”的要求，丰宁街道积极探索基层社会管理体制的研究，“一组组织体系、两条路径、三条更强”的“123” 日前，中央政法委员会“长安”直播进入丰宁大街，如何“为民生放哨，为民心报效”！

“一系列的组织体系”

加强党对社会治理的政治指导

丰街党委牢固树立“城市大党建”理念，指导“一切围绕基层思考，一切围绕基层旋转，一切围绕基层干燥”，由区委“一线指挥部”领导指挥，街道党委“龙头”的作用和

强调“一个核心”。 以街道社区党组织为核心，健全“街道—社区—居民区”三级组织体系，实现对街道社会治理的分层管理和全面指导。 街道党委多次重点下放，扩大权力，加强基层党建、基层管理、服务群众的机构和力量，统一推进、具体实施、配置资源。 社区党组织履行推广执行党的路线方针政策和上级决议，指导居民自治，联系服务群众责任。 党建加强基层自治组织，整合社区、村集团内部的管理资源，形成以社区居委会为中心、多种主体共同参与的自我管理、自我监督、自我教育、自我服务的自治体系。 按照区委“支部建设在居住区”的要求，在条件成熟的居住区建立党组织，加强对小区业委会和房地产公司的指导，使房地产公司成为党组织服务群众的重要力量。 大众既是社会治理的对象，也是社会治理的主体。 丰街在党建领先的基础上，实践群众路线，逐步探索和激活群众动力，进一步落实规范和完整的社区公约相关规定，引导基层群众依法自我教育、自我管理、自我服务，做好一切工作 并引进和培育市场力量和社会力量，迅速发展专业化的社会服务组织，承接公共服务、公益服务和商业服务等多种形式的服务，构建多层、多元化的服务结构，提高社会自我协调、自我供给能力。

建设“一队”。 街道党委聚焦社区队伍建设，推进单向发电向共管共育的转变，拓宽视野，建设社区职工队伍，多次培养优秀社区职工为党员，选拔优秀党员为社区“两委”班子，做强社区 定期开展“基层党务工作者培训”，设立“党建先锋汤晓红名师就业办公室”作为社区书记培训基地，落实系统党务培训和业务技能培训，分类重点培养社区后备干部，建设党务专业干部、社区工作者队伍 成立了由党团员志愿者组成的志愿者队伍，广泛开展了创文、基础服务、社会治理等志愿者活动。

活在“一张网格”上。 推进城市管理网、社会服务管理网、社会治安网等“多网”合一，形成“事业千本线、社区一张网”的格局。 主导社区“大党委”，在社区划分中形成区域网格，为街道8个社区划分了共计32个区域网格。 实行四级“网长”管理机制和“1+7+x”网长就业模式，实现“定级、定级、定责”。 保障“机关党组织和在职党员双报告双报告”机制、“四个双向”机制(属地和驻区单位双向诉求征集、双向服务提供、双向信息表达协调、双向考核通报)、“三个名单”机制等制度，建立网格诉求、网格诉求

“两条路径”

在促进社会治理方面有突破

街道党委基于多年的区域化党建实践，适应城市快速发展和新变化，顺应社会管理新要求，深入探索实践，融合共同前进，努力走整体提升的基层社会管理新道路。

完整的机制是创新的。 一是深入推进《党建领先、街道吹哨、部门报到》试点工作。 在此基础上，创新实施了《社区口哨、科报》和《社区口哨、党员党组织双报》的就业机制。 通过《吹笛报告》的结构，街道处理了“黄土斜坡二手市场拆除”、“彩虹山区微改造”、“志城家电梯安全隐患”、“彩虹山东路路面渗水”、“麻园城中村消防安全整治”等一系列民生问题。 二是探索建立社区社会工作者的制度。 结合社区工作优势，将社区工作人员分为民情社工和政务社工，确定工作职责，建立考核机制。 三、推进“一队管执法”改革，加强党工委领导，更好地服务群众，探索构建简洁精干的基层组织框架。

区域统一融合。 推进城市基层党建融合形成员工合作，促进基层社会治理效率化。 一个支部共同促进组织融合。 全面推进区域化党建工作，建立街道党建联盟，8个社区全部建设社区大党委，开展支部共建，形成全地区各行业党组织共同快速发展的态势。 二是阵地共享促进队伍融合。 虹山中路社区建设丰宁街道党群服务中心，同景108建设街道“两新”组织党群服务中心，开放的党建阵地接待辖区各行业党员，随时随地进行学习交流。 三是活动共同促进服务融合。 春晖社区党组织联合辖区4个驻昆开展丰富多彩的民族文化活动，创造民族团结进步示范社区。 街道党支部、交警一大队、移动五华分企业共同开展“头盔一带”志愿者推广活动，为街道居民服务更多和亲民。

“三个更强”

表明社会治理是有效的

组织动员能力更强。 一直以党的政治建设为指挥，以提高组织力量为要点，强化政治职能，发挥政治特点，着力处理自身建设中存在的突出问题，推进基层党组织和党员干部自我净化、自我完善、自我改革创新、自我提高，把党委所属的所有基层党组织建设成为坚强的战斗堡垒 在新型冠状病毒大爆发防控工作中，街道党委号召本辖区基层党组织、全体党员干部佩戴党员徽章，彰显身份，争抢模范，自主在一线开展联防控制、摸底、推广动员等工作人员。 198名党员干部率先签订了《承诺书》。 并且，41个基层党组织积极响应号召，41名基层党组织书记、209名普通党员自发应战，成立24支党员志愿者队伍投入疫情防控工作，深入疫情防控第一线，初心写入行动，使命至关重要。 城镇职工及本辖区公司、小区居民等众多志愿者自愿参与防控工作，迅速在小区出入口、企业大门、城中村路口、农贸市场设立体温测量点，清理代码通行，确保城镇疫情防控工作顺利完成。

大众获得感更强。 以民惠民利民为事业的出发点和落脚点，考虑群众的想法，加紧群众的着急。 对比本辖区老小区的集中优势，从环境卫生、绿化美化、管网疏通、消防安全等大众最关心的问题着手，推进老小区的微改造，不断改善本辖区的人居环境，提高群众的安全感、幸福感，改善感受 近年来，街道在区委统一下，在虹山领区、丰宁区、省委党校生活区投入资金近3000万元，通过开展立面维修、损毁道路维修、门禁监控、健身路径建设、立体停车场建设、共享电梯设置等措施，成为本辖区的老团

更有力的治理。 各方提升街道实体化综合管理中心，进一步整合本辖区各类资源，从硬件、软件、人员等各方面优化配置，规范综合管理中心业务流程，健全各项制度，反复综合实体化运行，综合 推进精细化，建立党工委领导、街道和部门主导、社区和社会力量参与的社会管理模式，走向街道整体社会管理体系和管理能力的现代化。