快讯：五华区召开2021年社区“两委”换届从业部署会

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10月10日，五华区召开2021年社区“两委”交换生座谈安置会，就社区“两委”交换生征求各方意见，就交换生安排安置，区委副书记杨泽松、副区长徐静参加会议，请现任职工 区纪委监察委员会、区委组织部、区委政法委等8个相关部门的负责人以及10个街道党委书记、组委会委员、分管社区建设业的副主任参加会议。

分别听取8个部门和10个街道发言和座谈交流后，杨泽松对街道和职能部门前期推进2021年社区“两委”换届工作人员表示肯定，进一步抓好细全区2021年社区“两委”换届选举工作人员提出6点要求， 各牵头单位、责任单位聚焦2021年社区“两委”换届的重大意义和重要影响，进一步提升政治站位，切实增强责任感和紧迫感，严格从事实上抓好社区“两委”换届工作人员。 必须牢牢把握换届选举的基本和实务节奏。 要始终把接班的员工置于党的领导之下，加强党的领导勾结换届的全过程，始终确保接班员工的正确方向，党组织系统推进接班的员工，准确把握时间节点。 必须正确把握换届选举事业的目标和任务。 要以优强社区“两委”班子的就业目标为中心，全面落实“单挑”要求继续推进审计、调查分解等前期各项任务的落实，认真排查和处理社区要点难点矛盾问题的社区群策群力 改选选举事业的纪律和规则。 教育先行，解释责任先行，警告要及时排除各类风险点。 必须广泛推广改选选举政策法规和纪律规定，严格明确政治纪律、政治规则，完全利用扫荡消除特殊斗争，完善“村霸”和庸懒“四类村官”的成果。 重视改选事业的调整和调整。 要按照党委领导、政府主导、组织部门主导与协调、民政部门具体职责、有关部门密切配合的就业机制，建立向上请示、横向信息表达、向下指导的协调机制。 要尽快明确社区“两委”换届的任务清单、流程清单、责任清单“三张清单”，组织开展社区“两委”换届工作培训。 加强交换气氛推广和诱惑。 充分利用“线上线下”的两条推广途径，对我区为云南省村(社区)“百名好支书”、昆明市村(社区)“好支书”、“党建名师就业办公室”等优秀社区干部表示肯定/ [//。

副区长徐静从思想认识位置、执行任务、组织领导位置三个方面，迅速向各街道和相关职能部门树立“一盘棋”思想，坚决落实市、区两级社区“两委”轮换工作的会议精神和各项部署要求，积极加强政策学习、业务培训，协同增效