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年4月提出“2+n+1”模式,在建立普吉街道联合党委工作的基础上,建立普吉街道普吉地区城乡联合党委流动人员党群服务中心,以普吉街道“一委一中心”为核心,以普吉街道联合党委为基础 以辖区资源为依托,联合云南连心社区护理服务中心,建立和创新社会治理,积极应对诉求。

党建工作聚集“小联盟”。

王家桥村当地居民和流动人员比例达到1:7,寻找流动党员,使党员可以有组织地依赖,有阵地活动,不能只靠一个社区的力量。 在人员党群服务中心排查和派出所的帮助下,辖区内的流动党员找到了组织。 一旦找到组织,流动人员党群服务中心将进行一对一跟踪服务。

迄今为止,组织了10次党员学习政策、理论知识和专业信息,组织了10次生活活动,召开了8次支部委员会,每季度学习一次党的课程,召开了4次党员会议,把流动党员紧紧聚集在党组织周围。

共同构筑惠民“巷的心力”。

以党群服务中心为基础,组成了4支社区流动党员群众志愿者队伍,以“巷心力”党员志愿者队伍为主力。 队伍中最具特色的是打扫社区生活污水道的“沟清集团”、解决公共活动场所白色垃圾的“金花集团”、负责周四晚上放映社区电影的工会志愿者集团。

周四晚上,社区电影上映的工会志愿者群体通过组织流动人员有序观看电影,不仅丰富了本辖区居民的业余文化生活,还为流动人员的服务和管理提供了新的做法、新的模式,其信息发布在昆明

志愿者队伍协助开展社区服务40次,居民参与2000多人,应对传统辖区管理中存在的混乱,满足了辖区人口日益增加的对美好生活的诉求。

扩展服务“主阵地”。

建造了包括居民阅览室在内的、免费向居民提供亲子和法律等读本的流动党员群众的房子。 配备了3名具有4年以上社区服务经验的高级社会工作人员运营服务中心。 通过“入户访问、个案跟踪、社区推广”等社区工作方法,掌握社会舆论,收集群众需求。 每周一至周五全天开放,人民群众可以直接到现场咨询,解决社区群众的诉求,平均每天接收10人,累计服务1000人。

对家庭暴力受害者、需要法律援助的人、工作人员等特殊情况,判断后进行服务中介,使相关专业部门切实应对其指控。

引进有专业背景的社会工作者,对流动员工进行法律咨询和帮助。 推广流动职工工会鼓励无固定单位的劳动者自愿加入工会,目前我们流动职工的入会人数达到300多人,个案研究达到30人,兴趣活动举办50多次,为流动职工找到了自己的组织

普吉街以惠民党建为价值引领,普吉街成立普吉区城乡联合党委流动人员党群服务中心,动员社会组织、流动党员投身志愿服务公益活动,发挥社会工作者的专业技能,现有社区组织和服务 真正多人联动整合特色资源,构建区域化党群服务,让辖区居民在党建工作中真正实现经济效益。

标题:快讯:普吉街道建城乡联合党委流动人员党群服务中心 让群众得实惠

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