快讯：经开区召开2015年全区人才从业推进会

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4月30日上午，经济开发区组织召开全区人才事业推广会，首要任务是对上一年度全区人才事业进行总结，分析存在的问题和不足，部署今年的各项事业任务，推进全区人才事业，取得实效。 昆明市人才办理综合处谷少华处长、经济开发区党工委委员、组织部王军部长出席会议，工委组织部许嫡容副部长主持会议 会议上，经济开发区人才办公室主任刘军作了题为“为优化人才快速发展环境、夯实人才工作基础、全面深化改革提供人才支持”的报告。 据报道，2009年，经济开发区深入开展人才特区创建工作取得实效，被省委组织部授予云南省二期高层次人才创新创业示范基地，人才事业被中央电视台推广报道。 全区人才管理服务运行机制引进和培养更加健全的各类高层次人才101人，吸引高校毕业生就业岗位4500余人，建议学校人才培养10多条前后单独举办和参加各类招聘洽谈会11次，累计组织300个家庭用人单位参加 新签署或更新22家高校毕业生实习、就业服务合作合同； 设立了工程技术研究中心3家、市级公司工程技术研究中心1家、要点实验室1家、创新型试点公司4家、产业技术联盟1家、院士员工4家、创新团队2家 云南海归创业园被国家人社部授予全国创业孵化示范基地 兑现13家高新技术公司奖励资金65万元兑现科技进步补助奖18.5万元兑现专利资助7.06万元 并认真分析报告年员工存在的差距和不足，年要着力抓好四个百分点的员工:一是进一步健全人力资源管理服务运行机制，夯实人力资源的员工基础。 二是多次内培外引，切实引进和培养各类人才 三是统筹协调，扎实推进六大人才队伍建设 四是优化人才快速发展环境，认真做好基础性工作 随后，昆明市人才综合处处长谈，充分肯定经济开发区要结合园区建设抓人才职工实效，结合全市人才职工总体配置安排，为经济开发区增添园区人才建设特点一 最后，请经济开发区党工委、经济开发区人才领导小组副组长、工委组织部王军部长讲话，向全区人才工作人员提出两个要求:一是准确把握新常态下人才工作人员面临的新形势新要求，新常态下新常态， 二是抓住机遇，集聚人才，积极融入大众创业，是万人创新快速发展的潮流 会议上，王军部长向参会公司代表讲述了《战国策》中千斤市骨的故事，激励公司秉持千金市骨的气概，汇聚天下英才，积极融入创业创新快速发展的新潮流。