快讯：留学生越来越“掉价” 对薪水期望要摆正心态

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留学生被认为是中国最好的群体，但近年来，随着海外留学人员的增多，留学生们回国的“待遇”似乎不如以前了。

调查显示，花费数十万至数百万海外留学的学生中，大多数回国后可能只能在月薪5000元的企业工作。 也有在就业时连雇主开价都只能加薪1600元的海归者。

是现状太残酷了，还是留学前太盲目了？ 出国留学到底是为了什么？ 是为了一张学位，还是为了让自己的将来更好？ 留学生们在决定留学时必须做那些准备？ 你是如何明确自己的留学生活的？ 留学中该如何合理规划自己的未来？ 怎么去自己满意的工作单位？ 不能使自己付出和收获的比例不太平衡。

留学生感想

感到自尊心受到打击而被践踏

就业受挫，不容易找到自己满意的职位。 关于留学生们，他们是怎么想的呢？

“太辛苦了！ ’一位留学生认为回国后自己的特点很突出，很容易找到工作，但没想到会出现这种情况。 他们以为自己自尊心受到了打击。

有报道称，在一次“硕博专业招聘会”上，一位从韩国知名大学工商管理专业毕业的25岁小张，手里拿着精装简历，笑着自我介绍后，招聘会负责人不仅对她的回国经历没有说什么有趣的话，还说:“无论是本科还是硕士， 依靠其余的。

“啊，没想到国内的工资会这么低。 感觉自己多年的学识和能力被践踏了。”很多回国的人在遇到求职障碍后，感到无法接受。

市场因素

留学生们就业困难，海归们不再成为用人单位的“香饽饽”，市场在历史快速发展的大潮中，到底发生了什么样的变化？

海外留学从“镀金”变成了大众市场

根据教育部发布的蓝皮书，改革开放以来，到年末年初，我国累计出国留学人数达到404.21万人，年均增长率为19.06%。 回国人数也在增加，每年40.91万人，累计回国人数221.86万人，年均增长率达到22.46%。

教育部留学服务中心副主任徐培祥表示，近几年的数据显示，每年回国人数与出国人数的比例为70%-80%，也就是说大部分出国留学人员学习后将回国就业。

海外留学从以前的“镀金”变成了大众市场。

低龄留学的急剧增加高学历留学人数增长缓慢

从2006-年到2006-年，美国高中入学人数从65人增加到2.3795万人，增长了366倍。 这个数字今年会以更快的速度增加。 每年有10万中小学生去美国参加夏令营。 这些是去美国读高中的潜在群体。 2006-年-年，赴美本科毕业学生人数从9309人增加到9.3768万人，增长了10倍。 2006-年-年，去美国读硕士的研究生人数从4.7617万增加到10.3505万人，增长2.2倍的10年前，去美国读博士的研究生人数为10万人，但现在只有11万人，只增长了10%左右。

相关数据显示，目前出国留学人员年龄越来越趋向于低龄化，但高学历留学人数增长相对较慢，因此在略有回国就业的人群中，高端人才对市场的供给仍然“稀缺”。

留学人员选择的专业领域集中

数据显示，留学回国人员希望就业的领域为金融业( 30.01% )、教育( 9.88% )、文化( 7.81% )、软件和新闻技术服务业( 6.69% )。 公司为留学回国人员所青睐的就业目标机构，29%的回答者选择外资公司，20%选择国有公司，17%选择民办公司，三分之二的留学回国人员希望在公司机构入职。 其次是事业单位( 14% )、大学、科学研究( 11% )。 只有3.32%的留学回国者希望自主创业，但比上年增加了1个百分点。

选择热门领域，选择人云亦云，毕业后寻找同样的事业，加剧市场竞争，对其中的一个留学人员来说，也是他们工作难的原因之一。

专家解读

专家如何看待回国后在职场上遇到的各种挫折？ 本报采访了新东方前途出国昆明分公司副总经理杨帅。

对工资的期待是纠正心情

提高学历，增长见识，是很多外国留学人员的普遍想法。 但是，由于大多数人对自己工作的定位选择不同，所以多个海归回国后，对自己工作的选择因人而异，对自己工资的期望也不同。 留学人员在回国就业的过程中，从心理学的调整，到各个地方的工作习性、工作方法，都需要一个周期和过程。

“对于工资的期望，留学生们首先要端正心态。 ”。 杨帅说，即使你是留学生，用人单位不考虑你的工作能力、你的工作态度、你的人的做法等，也不可能给你高薪。

“工资的高低取决于你对工作的贡献度。 ’杨帅分解说，现在用人单位越来越理智了，并不是只看中你的学历和留学经历。 这就像国内考上名牌大学的学生一样，并不是考上名牌大学。 最初应聘招聘者时，会得到很高的地位和工资。 “现在，用人单位越来越重视你在工作中的实际表现能力。 ”。

优选选择市场比较所需的区域

留学生们回国能否找到满意的工作，良好的事业是否有望迅速发展，都与他们选择的领域有关。

“通常，他们选择的领域是市场比较需要的领域，同时这个领域在市场上迅速健康发展，只要前景好，他就找不到地位。 只是，这个职位的出发点一开始可能和自己的期望有点偏差，也可能会是低职位，也可能会是低工资。 要改变这种状态，本人在实际工作中的表现，你的能力是否能胜任这个职位，是否能继续超越自己的能力，直接关系到你将来能否提高你的职位和工资。 ”。

“金融和商科一直以来都是留学生们最热衷选择的职业，但从这几年的情况来看，这种情况发生了变化。 ”。 杨帅说，现在有点设计类、教育类、技术类等专业也很受留学生们欢迎，他们的选择学习范围也扩大了。

在实际工作中表现自己的价值

由于留学生们长期在海外学习，他们所学的知识、接触的生活环境、人际交流等都与国内大不相同。 回国后，首先需要调整自己的心情。 不要太急于求成。 只有适应国内的市场行情和环境，才能使这里的工作环境养成习性，度过稳定快速的发展期。

“其实公司需要非常优秀的人才，但求职者的个人能力和实际经验尤为重要。 ”。 杨帅表示，学历、留学经历对当今社会来说，这只是加分项，是敲门砖，但不是唯一的特点。 “你利用这个要点，敲门后，未来的道路怎么走，取决于你能否把这些经验很好地运用到实际工作中。 ”

在就业前寻求稍微专业一点的指导机构

有些留学生回国后，光凭自己的心情就业创业，对自己的现实了解不太透彻，容易受挫。

“其实就业前征求专业指导意见作为参考很重要。 例如，现在有很多海外留学机构。 他们有非常专业的专家和老师，在就业过程中能给出很好的计划和建议。 国外也有很多这样的留学毕业就业指导机构、指导协会或者服务办公室。 他们可能有偿服务，但这些建议和行业指导对你的整个留学过程来说是现实和必要的，也许不应该节约这笔费用。 ”。 杨帅建议，新东方目前也有一份工作文案，将国内一点点的人力资源企业和回国就业的留学生们进行比较，进行一点点的整体就业指导。 只有在自己对这个市场的就业行情有了比较全面真实的了解之后，才能更好、更向前定位自己未来的就业目标，不走弯路，少碰壁。

请不要使用以下两个留学误区[/s2/]

不要做临时的决定，要尽快决定自己的留学目标。 也就是说，必须尽快明确想去哪个国家留学、自己喜欢哪个行业、将来想成为什么专业，并尽快进行计划。 平时并不是没有目的，直到暂时想出国为止，都是来做决定的。 这样选择之后，容易发生错误和后悔。 对于自己的期待，对自己的生活需要一个管理。 例如，在国内必须提前做好充分的准备，对海外生活必须提前充分了解。 如果有条件的话，可以事先去其他国家看看，或者旅行一会儿，知道自己是否适合这个国家，自己的选择是否有问题。

不要有“一步登天”的想法。 “这个想法太不现实了。 ”杨帅分解说，在大家留学的过程中，计划要现实，不要有一步登天的想法。 也就是说，从一开始就不考虑想进入名校。 海外名校需要良好的基础，因为他选择的对象也有很高的要求。 “很多留学生也可以用曲线留学的方法进行”最初你的能力可能还没有达到进入名校的资格，但是可以先出来，去普通本科专业或者研究生专业，比较国外的留学情况，进行全面的了解和适应，然后申请第二学位 或者，也可以先申请社区大学，等待所有的了解和熟悉，再申请更好的综合性大学。 (云南新闻记者王蓉蓉)