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省委干部局调研小组调查指导

五华区离退休干部党组织建设事业

日前，云南省委老干部局政治待遇处处长陈云平率调查组到五华区调查指导退休干部党组织建设。

研究小组被调到文林小学“银发先锋革命传说之家”进行了现场调查。 区老干部局负责人向调研组介绍了五华区“1+10+n”个“银发先锋之家”建设的背景、目的和结构，了解到“银发先锋之家”积极融入全区城市基层党建，老干部们积极发挥“八个先锋”作用的情况 调研组在潘琰学堂通过声、光、电等科技手段直观了解潘琰的历史，看到“坚毅、忠诚、担当、献身”的潘琰精神内涵和“银发先锋革命传承之家”，以继承潘琰等革命烈士精神为己任，多

五华区科技产业园区，调查组实地参观了“银发先锋科技产业之家”，阐述了围绕“建立阵地、提供两个精准化服务、确定三个事业保障、建立四个中心、开展五个园区活动”的建设情况。 在看到丰街虹山中路社区“家门老年大学”建设和银发党员、银发志愿者加强党建工作引领，积极发挥正能量，助力辖区快速发展的情况后，调研小组对五华区重视银发先锋阵地，发挥离退休干部的特点和作用， 注重离退休干部党组织建设的时代性、可比性和比较有效性，引导离退休干部党员在实践中实践初心，在服务中完成使命，深入社区，服务大众，推动快速发展，促进和谐等方面发挥特点，促进社区的

五华区开展餐饮环境卫生安全改善工作

为了全面改善五华区饮食服务部门的膳食环境卫生和食品安全状况，切实保障人民群众的健康和饮食安全，近期，区市场监管局结合五华区饮食领域的现状和优势，按照网格化监管工作，开展了饮食环境卫生的全面改善工作，实现了食品安全的精准监管。
目前，区市监察局按照“7个达标”的要求，开展“拉网式”监督检查，加大巡回监督力度，确保维修事业的实效。 并印制5000份“网上餐厅行动”推广海报，向南强美食街、祥云美食城等中心商业区300多家公司全面发放推广资料，通过现场指导和说明，向公司“网 通过
检测，进一步加强餐饮服务单位主体责任，持续改善餐饮服务环境卫生条件，提出餐饮服务单位环境卫生、职工卫生不达标、加工操作过程不规范、投诉单制度未落实等情况， 要全面提高经营者的法治意识和管理水平，突出“不达标就整改，不整改就停业”的要求，达到“7达标”的周边环境。

区税务局提高政治站位
加强党建工作引领税收事业

近来，区税务局始终以全面从严治党为道路韧性，落实党要治党、从严治党的要求，以党的建设为先，为税收事业的高速发展提供政治保障。

切实加强党的政治建设。 深入学习习大书记关于税收事业的重要论述和重要指示精神，考察云南重要谈话精神，进一步明确税收事业构想，推动税收优质快速发展，新出手，务实出手。 始终鲜明政治，切实增强“四个意识”，坚定“四个信心”，实现“两个维护”，使党的全面领导勾结税收事业全过程，实现党建和税务同周共振，相互交融，用行动实现赤诚本色。

不断加强党的组织建设。 利用党建新闻化管理平台，推进网上党支部建设。 围绕支部规范化建设事业，采取线上线下结合的方法，提高党建事业的新闻化水平。 发挥党建领先作用，抓好细疫防控各项措施，共谋协调疫情防控和经济社会快速发展各行业各环节，引领全体党员向前突击，克服困难，助力公司再生产。 动员在职党员，积极投身常驻社区开展“双报双报”工作。

推进全面从严治党。 反复与党风廉政建设和组织税收收入的工作人员进行同研究、同安排、同检查、同考核，切实落实第一责任人责任和“一冈双责”。 加强对权力运行的制约和监督，推动党风廉政建设事业向纵深快速发展，实践运用监督执纪“四种形态”的第一种形态。