快讯：点对点督查！五华区46名纪检干部已深入辖区一、二级网格

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最近，五华区纪委监察委员主动围绕中心服务大局，逐步巩固责任，夯实全国文明城市、卫生城市、园林城市等城市建立工作人员，选举46名纪检干部担任城市网格化管理纪律检查员，区10个街道一级网格、92个社区。

制定审计方案

《五华区城市网格化管理工作方案》出台后，区纪委监察委员会为使各项工作落到实际位置，积极开展，结合工作实际，研究制定了《五华区城市网格化管理审计工作方案》，对人员配置、业务文案、工作方法和工作要求作出了具体安排。

组织全体审计员对“六员”加入员工职责、如何开展检查工作等进行了专项培训，并对纪律审计员审计工作中应遵守的各项纪律提出了具体要求。

确定督察的职责

纪律检查实行日常审计、每月总结和提出问题及处置机制。 采用点对点的方法，审计员定期、不定期进入地区属于92个社区的二级网格，落实“六员”的加入情况、职务责任情况、问题整改情况、关联编制员工要求情况，对三级网格的扩展划分管理情况等进行纪律监督

督促检查情况形成审计情况报告，书面提交区纪委党风政风监督室，党风政风监督室每月定期召开纪律审计工作会，汇总督促检查情况，解决改进意见并通报相关部门。

加强内部审计

信任代替不了监督，加强纪律检查员的监督，是做好纪律检查工作的重要保障。 区纪委监察委员会组织部(干部监督室)认真履行监督职能，逐步巩固工作人员责任，专门在培训会上就审计工作纪律提出了具体要求。

采用“网络+”手段，建立网络纪律检查员微信群等，实时收集网络纪律检查员的所在位置、事业进展情况、纠正执行情况等

成立审计小组，定期、不定期监督检查纪律审计员的事业开展情况，确保纪律审计各项事业的稳步开展。